Besoin d’externaliser votre fonction RH ? Faites appel à notre cabinet !

Cabinet de conseil en Ressources Humaines, BoW-RH vous propose des prestations RH généralistes de recrutement et de développement RH et vous fait bénéficier de son expertise unique en matière de Diversité. Nous vous accompagnons dans :

  • La gestion et l’optimisation de vos recrutements externes
  • L’externalisation de votre fonction RH
  • L’élaboration de votre Politique Diversité

Recrutement

BoW-RH recrute tous types de profils en France pour le compte de PME/ETI aux besoins variés (Administration, marketing, Commercial, E-Commerce, Opérationnel, Achats, Informatique, Finance, RH etc.).

Nous pouvons intervenir à votre convenance sur une ou plusieurs des 8 étapes clés de vos campagnes de recrutement :

Campagne de recrutement diversité

1. Analyse de votre organisation, de vos valeurs et de votre culture d’entreprise

2. Analyse de poste et du profil recherché – Réalisation du cahier des charges

3. Élaboration de l’annonce, sourcing, chasse – Génération d’un flux de candidature

4. Identification des candidats potentiels et pré-sélection téléphonique

5. Entretiens et évaluation – Analyse de la motivation, du potentiel, des aptitudes relationnelles

6. Prise de références professionnelles

7. Présentation des candidats sélectionnés et rédaction d’un compte-rendu détaillé

8. Accompagnement dans la finalisation du recrutement – Suivi de l’intégration

Notre Garantie des recrutements couvre tout recrutement opéré par notre intermédiaire pendant la durée de la période d’essai.

Développement RH

Politique Diversité

Politique Diversité

La Diversité représente un facteur clé de performance pour les entreprises. BoW-RH vous accompagne dans la mise en œuvre de votre Politique Diversité :

  • Diagnostic Diversité: identification de vos atouts, leviers d’action et marges de progression en matière de recrutement, formation, rémunération, égalité professionnelle, handicap, seniors etc.
  • Politique Diversité: élaboration d’une charte engagée en faveur de la mixité et de l’égalité professionnelle, intégration dans votre politique de Responsabilité Sociétale, formation et sensibilisation des managers, développement de votre marque employeur etc.

Formation

Formation

BoW-RH vous accompagne dans la mise en œuvre de vos actions de formation :

 
  • Mise en conformité par rapport à vos obligations légales pour la formation et l’apprentissage
  • Accompagnement dans le cadre des nouvelles réformes et obligations administratives(loi du 5 septembre 2018)
  • Élaboration de votre Plan de Développement des Compétences
  • Recherche de vos centres de formation agréés et référencés DATADOCK
  • Montage des dossiers formation pour une prise en charge par les OPCO

Gestion des ressources humaines

Gestion des ressources humaines

Notre cabinet vous propose également des prestations généralistes pour vous accompagner dans tous les aspects de votre gestion des Ressources Humaines :

  • Etablissement des bulletins de salaire
  • Déclarations sociales (URSSAF, retraite complémentaire & prévoyance, mutuelle)
  • Attestation de salaire (maladie, maternité, accident de travail)
  • Documents fin de contrat CDD / CDI (solde de tout compte, certificat de travail, attestation Pôle Emploi)
  • Veille code du travail / convention collective
  • Tableau de bord (entrées, sorties, augmentation, absentéisme)
  • Gestion des entretiens professionnels et entretiens annuels
  • Formalisation de vos process RH (administration du personnel, développement RH, gestion de la performance)
  • Outils de reporting RH, élaboration et suivi du budget RH

Politique Diversité

La Diversité représente un facteur clé de performance pour les entreprises. BoW-RH vous accompagne dans la mise en œuvre de votre Politique Diversité :

  • Diagnostic Diversité: identification de vos atouts, leviers d’action et marges de progression en matière de recrutement, formation, rémunération, égalité professionnelle, handicap, seniors etc.
  • Politique Diversité: élaboration d’une charte engagée en faveur de la mixité et de l’égalité professionnelle, intégration dans votre politique de Responsabilité Sociétale, formation et sensibilisation des managers, développement de votre marque employeur etc.

Formation

BoW-RH vous accompagne dans la mise en œuvre de vos actions de formation :

  • Mise en conformité par rapport à vos obligations légales pour la formation et l’apprentissage
  • Accompagnement dans le cadre des nouvelles réformes et obligations administratives(loi du 5 septembre 2018)
  • Élaboration de votre Plan de Développement des Compétences
  • Recherche de vos centres de formation agréés et référencés DATADOCK
  • Montage des dossiers formation pour une prise en charge par les OPCO

Gestion des ressources humaines

Notre cabinet vous propose également des prestations généralistes pour vous accompagner dans tous les aspects de votre gestion des Ressources Humaines :

  • Etablissement des bulletins de salaire
  • Déclarations sociales (URSSAF, retraite complémentaire & prévoyance, mutuelle)
  • Attestation de salaire (maladie, maternité, accident de travail)
  • Documents fin de contrat CDD / CDI (solde de tout compte, certificat de travail, attestation Pôle Emploi)
  • Veille code du travail / convention collective
  • Tableau de bord (entrées, sorties, augmentation, absentéisme)
  • Gestion des entretiens professionnels et entretiens annuels
  • Formalisation de vos process RH (administration du personnel, développement RH, gestion de la performance)
  • Outils de reporting RH, élaboration et suivi du budget RH

3 avantages clés de l'externalisation de votre fonction RH

Pourquoi faire appel à un cabinet indépendant de conseil en Ressources Humaines ? Tout simplement parce que cela vous permet de :

Vous consacrer à 100 % à votre cœur de métier

Bénéficier d’une expertise de pointe tout en maîtrisant votre budget RH

Booster les performances de votre entreprise